恒有源集團順利完成2014年“百人招聘計劃”第一階段工作

2014/9/10 0 52432

恒有源科技發展集團(微信號:HYYESSTD)專注(zhu)於淺層地能作為建築物(wu)供(gong)熱的替代能源的科研、開發和推廣。實現無燃燒供(gong)熱,大(da)力(li)發展地能熱冷一體化新興產業。

為了適應集團高速發展的需(xu)要(yao),2014年3月17日至23日,恒有源科技發展集團人力(li)資(zi)源中心,與防災(zai)科技學院、華(hua)北科技學院兩(liang)所高校,共同(tong)策(ce)劃組織了“恒有源科技發展集團百人招聘計劃”大(da)型招聘簽(qian)約活(huo)動。恒有源集團高度重視此次合(he)作,派出了30餘人的專家和精英(ying)團隊,分8個組別對10多個專業,200多名應屆畢(bi)業生(sheng)進行了麵試(shi),最終有86名學生(sheng)順利完成簽(qian)約。為新能源領域注(zhu)入了新鮮(xian)“血液”。

3月17日下午,在防災(zai)科技學院圖書館報告廳(ting),舉行了隆重的“恒有源科技發展集團百人招聘計劃宣講會”,恒有源科技集團總裁徐生(sheng)恒、集團總工程師兼招聘總負責人孫驥、首席(xi)管(guan)理專家許(xu)惠淵、顧(gu)問專家宋心魯、防災(zai)科技學院副院長(chang)鍾南(nan)才、招生(sheng)就(jiu)業處向勇在主(zhu)席(xi)台就(jiu)坐。宣講會上,首先由學院副院長(chang)鍾南(nan)才致(zhi)開幕詞(ci);集團總工程師及招聘總負責人孫驥向同(tong)學們介紹(shao)了集團公司的基本(ben)情況及此次招聘計劃的方案;集團人力(li)資(zi)源總監聶丹介紹(shao)了有關人事(shi)方麵的政策(ce)。在問答環節(jie)時,徐生(sheng)恒總裁和孫驥總工程師就(jiu)同(tong)學們所關心的問題,進行了耐(nai)心細致(zhi)地解答。

招聘活(huo)動期間,恒有源集團徐生(sheng)恒總裁一行與防災(zai)科技學院黨(dang)委書記(ji)齊福(fu)榮(rong)就(jiu)雙(shuang)方開展進一步合(he)作進行了深(shen)入探討(tao)並初步達(da)成共識。此次招聘於3月23日落下帷幕,順利完成簽(qian)約的同(tong)學將參(can)加(jia)在4月份開始的集團培訓課程。


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